Kamu işçileri için 2024 tediye ödeme takvimi belli oldu! İlave tediye ödemesi ne zaman yapılacak?
Irmak Gölnar
Tüm YazılarıTürkiye’de binlerce kamu işçisi tarafından beklenen ek tediye ödemleri için beklenen tarihler belli oldu. Devlet kurumları ve ona bağlı müesseselerde çalışan işçilere ilave tediye yapılmasına ilişkin 6772 sayılı kanun kapsamına giren kurumlarda çalışan işçilere ek ödeme yapılacak.
İşçilere yapılacak ek ödeme tarihlerinin yer aldığı karar Resmi Gazete’de yayımlandı. Bu kapsamda kamu işçileri tarafından ilk yarısı Ocak ayı itibariyle hesaplara geçecek. İki parça halinde kamu işçileri için tediye ödemeleri yapılacak.
2024 İLAVE TEDİYE ÖDEME TARİHLERİ!
Resmi Gazete’de yayımlanan, devlet ve ona bağlı müesseselerde çalışan işçilere ilave tediye yapılmasına ilişkin ‘’6772 sayılı Devlet ve Ona Bağlı Müesseselerde Çalışan İşçilere İlave Tediye Yapılması ve 6452 Sayılı Kanunla 6212 Sayılı Kanun 2. Maddesinin Kaldırılması Hakkında Kanun’’ kapsamında yer alan kurumlarda çalışan işçiler için ödemeler yapılacak. EK ödeme tarihlerini belirleyen karar sonrasında ödeme takvimi de belli oldu. Ocak ayından itibaren ödemeler ilgili kamu işçilerinin hesaplarına aktarılmaya başlayacak.
Verilen karar göre kamu işçilerine 2024’te verilecek ilave tediyenin birinci yarısı 26 Ocak’ta, ikinci yarısı ise 5 Nisan’da ödenecek. Bu işçiler arasında özellikle yer altında ve maden işlerinde çalışanlar 2024’te yapılacak ilave tediyenin tamamı 23 Aralık’ta verilecek. İlave tediye ödemesi geçtiğimiz dönemde 3 bin 100 lira olarak yapılmıştı. 2024 yılı için yeni asgari ücret rakamlarına ve diğer etkenlere dikkat edilerek tediye ödemeleri hesaplanacak.
TEDİYE ÖDEMELERİ KİMLERE YAPILIYOR?
Tediye, ikramiye, ek ödenek ve para desteği gibi anlamlara gelen bir destek olarak tanımlanabilir. Türkiye’de uzun süredir kullanılan bu sözcük, kamu işçilerine yapılacak ek ödemeleri ifade ediyor.
Devletin her yıl işçilerin hizmet karşılığı olarak, 52 günden hesaplayıp vergileri düştükten sonra işçilere yaptığı ek ödemeler tediye olarak tanımlanıyor. Devlet ve devlete bağlı kurumlarda işçi statüsünde çalışan personeller bu ücretlerden yararlanabiliyor. Tediye ödemeleri sadece kamu işçilerine yapılıyor.
Değerli NoktaGazetesi.com.tr okurları,
NoktaGazetesi.com.tr ekibi olarak Türkiye'de ve dünyada yaşanan, haber değeri taşıyan gelişmeleri sizlere en hızlı, tarafsız ve kapsamlı şekilde sunmak için çalışıyoruz. Bu süreçte sunduğumuz haberlerle ilgili eleştiri, görüş ve yorumlarınız bizim için çok değerli. Ancak, karşılıklı saygı ve hukuka uygunluk çerçevesinde, daha sağlıklı bir tartışma ortamı oluşturmak adına yorum platformumuzda uyguladığımız bazı kurallarımız bulunmaktadır.
Sayfamızda Türkiye Cumhuriyeti kanunlarına ve evrensel insan haklarına aykırı yorumlar onaylanmaz ve silinir. Okurlarımız tarafından yapılan yorumların, (diğer okurlara yönelik olanlar da dahil) kişilere, ülkelere, topluluklara, sosyal sınıflara ırk, cinsiyet, din, dil başta olmak üzere ayrımcılık içermesi durumunda, yorum editörlerimiz bu yorumları onaylamayacak ve silecektir. Onaylanmayacak ve silinecek yorumlar arasında aşağılama, nefret söylemi, küfür, hakaret, kadın ve çocuk istismarı, hayvanlara yönelik şiddet söylemleri de yer almaktadır. Suçu ve suçluyu övmek, Türkiye Cumhuriyeti yasalarına göre suçtur, bu nedenle bu tür yorumlar da NoktaGazetesi.com.tr sayfalarında yer almayacaktır.
Ayrıca, Türkiye Cumhuriyeti mahkemelerinde doğruluğu kanıtlanamayan iddia, itham ve karalama içeren, halkı kin ve düşmanlığa tahrik eden, provokatif yorumlar da yapılamaz.
Markaların ticari itibarını zedeleyici, karalayıcı ve ticari zarara yol açabilecek yorumlar onaylanmaz ve silinir. Aynı şekilde, bir markaya yönelik promosyon veya reklam amaçlı yorumlar da onaylanmaz ve silinecek yorumlar kategorisindedir. Diğer web sitelerinden alınan bağlantılar NoktaGazetesi.com.tr yorum alanında paylaşılamaz.
NoktaGazetesi.com.tr yorum alanında paylaşılan tüm yorumların yasal sorumluluğu yorumu yapan kullanıcıya aittir, NoktaGazetesi.com.tr bu sorumluluğu üstlenmez.
NoktaGazetesi.com.tr'de yorum yapan her okur, yukarıda belirtilen kuralları, sitemizde yer alan Kullanım Koşulları'nı ve Gizlilik Sözleşmesi'ni okumuş ve kabul etmiş sayılır.
Kurallarımıza uygun şekilde saygı, nezaket, birlikte yaşama kuralları ve insan haklarına uygun yorumlarınız için teşekkür ederiz.